Estudios del Trabajo. Revista de la Asociación Argentina de Especialistas en Estudios del Trabajo (ASET) https://aset.org.ar/ojs/revista <p>La revista <strong><em>Estudios del Trabajo</em></strong> es una publicación de la <strong>Asociación Argentina de Especialistas en Estudios del Trabajo (ASET)</strong>, asociación civil sin fines de lucro, de carácter multidisciplinario, cuyo objetivo es promover la investigación y la docencia en el campo de los estudios del trabajo.&nbsp;</p> <p>El propósito de la revista es difundir estudios teóricos y empíricos sobre este campo temático y abrir un espacio de reflexión y debate que contribuya a un abordaje más sistemático y riguroso de la problemática sociolaboral.</p> Asociación Argentina de Especialistas en Estudios del Trabajo es-ES Estudios del Trabajo. Revista de la Asociación Argentina de Especialistas en Estudios del Trabajo (ASET) 0327-5744 <p><span style="font-weight: 400;">Los/as autores conservan los derechos de autor y garantizan a la revista el derecho de ser la primera publicación del trabajo. Se permite a otros compartir el trabajo con un reconocimiento de la autoría del trabajo y la publicación inicial en esta revista, siempre y cuando esos usos no tengan fines comerciales.</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">Estudios del Trabajo utiliza la licencia Creative Commons 4.0 Atribución, No Comercial y Compartir Igual Internacional (CC BY-NC-SA 4.0) (</span><a href="https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/deed.es"><span style="font-weight: 400;">https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/deed.es</span></a><span style="font-weight: 400;">).</span></p> <p><span style="font-weight: 400;">Se permite a los lectores que puedan compartir, copiar, distribuir, alterar, transformar, generar una obra derivada, ejecutar y comunicar públicamente la obra, siempre que: a) se cite la autoría y la fuente original de su publicación (revista, editorial y URL de la obra); b) no se use para fines comerciales; c) se mantengan los mismos términos de la licencia.</span></p> El poder en el conflicto https://aset.org.ar/ojs/revista/article/view/88 <p><span style="font-weight: 400;">El presente artículo aborda teórica y empíricamente los repertorios de acción colectiva de los trabajadores en sistemas socio-productivos. Sostenemos que la experiencia de lucha y los recursos de poder representan las dos dimensiones clave que intervienen en configurar dichos repertorios de confrontación. Para la contrastación empírica de la propuesta, abordamos el caso de los trenes urbanos de la Región Metropolitana de Buenos Aires y de la empresa hidrocarburífera YPF en la cuenca Neuquina para el período 2003-2015. La metodología utilizada corresponde a dos catálogos de eventos de elaboración propia construidos con base en el tratamiento sistemático de la prensa nacional y local, a partir de los cuales identificamos los principales ejes de confrontación y las formas de expresión colectiva.</span></p> Julián Rebón Agustina Súnico Candela Hernández ##submission.copyrightStatement## http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 2020-12-01 2020-12-01 60 El proceso de trabajo y la experiencia de los trabajadores en las plataformas de delivery en Argentina https://aset.org.ar/ojs/revista/article/view/89 <p><span style="font-weight: 400;">Este trabajo presenta los resultados de una investigación en curso sobre el proceso de trabajo en plataformas de </span><em><span style="font-weight: 400;">delivery </span></em><span style="font-weight: 400;">en la Argentina. Se describe la experiencia de los repartidores haciendo énfasis en el modo de funcionamiento de la plataforma. A la vez, se analizan sus trayectorias demográficas y ocupacionales, cómo comenzaron a trabajar en la plataforma y cuáles son sus percepciones sobre el modo en que estaorganiza su trabajo.</span></p> Sofìa Negri ##submission.copyrightStatement## http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 2020-12-01 2020-12-01 60 El trabajo en las plataformas digitales de reparto en la Ciudad de Buenos Aires https://aset.org.ar/ojs/revista/article/view/90 <p style="margin-bottom: 0cm; line-height: 100%;" align="justify"><span style="font-family: Times New Roman, sans-serif;">En la Argentina el desembarco de la economía de plataformas constituye un fenómeno reciente pero cuyo crecimiento se ha acelerado los últimos años. Una de las actividades más visibles dentro de este sector en expansión —tanto por la circulación constante de sus trabajadores en la vía pública como por su participación en una serie de conflictos laborales que ha reflejado la prensa— ha sido la de entrega de productos a domicilio vía aplicaciones móviles. El presente artículo se propone examinar las condiciones laborales de esta actividad a partir de un análisis que combina datos cualitativos y cuantitativos. El estudio se estructura en torno a una serie de ejes temáticos que incluyen el perfil sociodemográfico de los trabajadores; las trayectorias y motivaciones que llevan a esta inserción laboral; la modalidad de ingreso y de trabajo en estas plataformas; la forma que adquieren los mecanismos de control y sanción por parte de las plataformas; las condiciones laborales de los trabajadores, así como sus perspectivas acerca de las experiencias de reclamo y organización gremial.</span></p> Elva López Mourelo Francisca Pereyra ##submission.copyrightStatement## http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 2020-12-01 2020-12-01 60 El vínculo entre cambio tecnológico y participación en los años sesenta: la mirada del Sindicato de Luz y Fuerza de Capital Federal https://aset.org.ar/ojs/revista/article/view/91 <p><span style="font-weight: 400;">La introducción de novedades en las formas de gestión y organización del trabajo producto de cambios tecnológicos no constituye una situación única de nuestro tiempo, ni las respuestas por parte de los y las trabajadores y sus organizaciones sindicales respecto del tema han sido unívocas. Este artículo se propone mirar la cuestión en clave histórica aproximándose a una experiencia sindical que se vio interpelada positivamente por los avances científico-tecnológicos en su rama. Nos referimos al recorrido trazado por el Sindicato de Luz y Fuerza de Capital Federal durante los años sesenta. Nos interesa explorar cómo miraron el problema y los argumentos con los cuales sostuvieron su postura. Para ello analizaremos en publicaciones sindicales de diversa índole el vínculo que establecen entre tecnología y participación, a partir de identificar algunas herramientas concretas que propusieron a lo largo de estos años, y del conflicto desatado a raíz de la Ley de Racionalización de las empresas del Estado. Concluimos que el Sindicato avaló e incluso promovió la introducción de cambios tecnológicos, sobre la base de un conjunto de planteos (sociales, económicos, gremiales, políticos y humanistas) que deben ubicarse en el marco filosófico que la dirigencia lucifuercista tenía sobre el sindicalismo.</span></p> Gabriela Scodeller ##submission.copyrightStatement## http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 2020-12-01 2020-12-01 60 Notas sobre la dinámica interna de la Confederación General del Trabajo https://aset.org.ar/ojs/revista/article/view/92 <p><span style="font-weight: 400;">El artículo analiza la dinámica interna de la Confederación General del Trabajo en el período 2002-2012, partiendo de la categoría </span><em><span style="font-weight: 400;">estrategias de construcción sindical</span></em><span style="font-weight: 400;"> para estudiar las prácticas de sus distintos grupos internos en cuanto </span><em><span style="font-weight: 400;">productores de sistemas simbólicos</span></em><span style="font-weight: 400;">. Las estrategias son analizadas a partir de entrevistas en profundidad, discursos y apariciones públicas en torno a un conjunto de eventos: la salida de la crisis de 2001, la reunificación de la Central en 2004 con la consecuente emergencia de un nuevo elenco dirigente, el enfrentamiento entre el Gobierno y las entidades agrarias en 2008, los conflictos de encuadramiento y las rupturas de la Central. Durante el período estudiado, los nucleamientos internos de la Central, configurados en la década de 1990 —Movimiento de los Trabajadores Argentinos, Gordos e Independientes—persistieron como orientadores generales de las prácticas sindicales, pero se transformaron profundamente. Las viejas estrategias neoparticipacionistas y combativas fueron abandonadas, y emergieron en su lugar dos nuevas, que llamamos </span><em><span style="font-weight: 400;">moyanista</span></em><span style="font-weight: 400;"> y </span><em><span style="font-weight: 400;">sindicalismo institucional.</span></em></p> Mariel Payo Esper ##submission.copyrightStatement## http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 2020-12-01 2020-12-01 60 Representaciones mediáticas sobre los sindicatos en la Argentina https://aset.org.ar/ojs/revista/article/view/82 <p><span style="font-weight: 400;">En este estudio exploratorio se analizan las representaciones mediáticas sobre los sindicatos en la Argentina, uno de los factores que contribuyen a moldear los imaginarios sociales. Con este objetivo, se examina una muestra de noticias referidas al ámbito sindical, publicadas en años seleccionados en las versiones digitales de los dos diarios de mayor circulación (</span><em><span style="font-weight: 400;">Clarín</span></em><span style="font-weight: 400;"> y </span><em><span style="font-weight: 400;">La Nación</span></em><span style="font-weight: 400;">). Primero, se identifica el peso, en esa muestra, de las notas que consideramos que difunden una representación negativa desde sus titulares, debido a que reportan conflictos laborales, disputas inter o intrasindicales o actos de corrupción o escasa transparencia que involucran a sindicatos o a dirigentes sindicales, y la estructura temática de esas noticias. Después, se analiza una muestra aleatoria de esas noticias “negativas”, considerando las notas completas: tema, causas, puesta en relación con otras notas, énfasis privilegiados y relación entre título y cuerpo de la noticia. Los resultados sugieren que las representaciones sobre sindicatos y sus dirigentes en los dos principales diarios tienden a ser predominantemente desfavorables, aunque no se evidencia un sesgo decididamente antisindical. Estas conclusiones pueden constituir un insumo para futuros estudios sobre la conformación de las percepciones sociales acerca de los sindicatos.</span></p> Vanesa Coscia Adriana Marshall ##submission.copyrightStatement## http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 2020-12-01 2020-12-01 60 Reseña de Feminismos y sindicatos en Iberoamérica, Nora Goren y Vanesa Lorena Prieto (Eds.). https://aset.org.ar/ojs/revista/article/view/66 <p><em><span style="font-weight: 400;">Ciudad Autónoma de Buenos Aires: CLACSO-UNPAZ, 2020, 366pp.</span></em></p> Camila Sapp ##submission.copyrightStatement## http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 2020-12-01 2020-12-01 60